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Mise à jour – exemption EIMT pour camps d’ordre charitable ou religieux

Posté le 25 février 2015 par Government Relations Committee

Aux membres de l’ACC,

Nous avons d’importantes nouvelles concernant le permis de travail exempté d’EIMT auquel ont recours les camps d’ordre charitable ou religieux pour embaucher des travailleurs étrangers. Le nouveau processus de demande de permis est expliqué ici : http://www.cic.gc.ca/francais/ressources/outils/temp/travail/admissibilite/precis.asp. Il a également été annoncé que les frais relatifs à la conformité de l’employeur de 230 $ ne seront pas exigibles pour les employés de camps d’ordre religieux ou charitable qui gagnent moins que le salaire minimum.

Même s’il s’agit d’une grande victoire pour notre industrie, notre équipe de lobbying a encore beaucoup de travail à faire pour assurer que tous les camps disposent d’une solution adéquate pour embaucher leurs employés internationaux. Nous vous tiendrons au courant de ses efforts, mais n’hésitez pas à communiquer avec Jonathan Nyquist (jonathan@go-nyquest.com) ou Mark Diamond (mark@manitoucamp.com) si vous avez des questions.

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The CCA Government Relations Committee works to develop relationships with the federal government on behalf of Canadian camps. The Committee also seeks to inform camps of legislation that may affect them. Mark Diamon (Camp Manitou, Ontario) and Jonathan Nyquist (NyQuest Training & Placement) serve as volunteers on this Committee.